Achtsamkeit: überholtes Buzz-Wort oder Motor der Zukunft?

Achtsamkeit ist bei den gegenwärtigen Herausforderungen in der Post-Corona-Zeit eine unserer wichtigsten Zukunftskompetenzen und insbesondere in der Führung aktueller denn je. Daher ist es wichtig, ein gutes Hintergrundwissen zu haben und praktische Übungen im Repertoire zu haben, um achtsames Handeln in den beruflichen Alltag zu integrieren.

Denn bei Achtsamkeit geht es im Kern um das Wissen über sich selbst und die Schulung der Selbstwirksamkeit. Mentales Training zur Aufmerksamkeitsregulation und die Kultivierung einer wohlwollenden Souveränität bilden dabei die Grundlage. Mit dieser wird Führung authentischer und zielgenauer. Und auch die Mitarbeitenden profitieren durch eine Schulung in Achtsamkeit, fördert sie doch die Problemlösekraft, macht gelassener und zufriedener und erhöht das Engagement.

Wenn Sie also gerade jetzt mehr Achtsamkeit in Ihr Unternehmen bringen möchten, oder Ihr Team im Bereich Achtsamkeit sensibilisieren wollen, dann vereinbaren Sie doch einen Termin für ein kostenloses Beratungsgespräch mit mir. Durch meine 25-jährige Erfahrung auf Unternehmensseite in leitenden Positionen kann ich Sie da abholen, wo Sie täglich sind und Sie auf dem Weg zu mehr Achtsamkeit in Ihrem Unternehmen passgenau unterstützen.

• Beantwortung der Fragen zur Achtsamkeit in Unternehmen
• Kompetente Einstufung des Themas
• Austausch mit Achtsamkeit-Trainerin und Coach
• Techniken für die Integration in die Praxis
• Definition: was kommt nun?

Franziska Wulff

Selbstständiger Business Coach und Achtsamkeitstrainerin aus Hamburg

• MBSR-/Achtsamkeitstrainerin
• Diplom-Psychologin
• Mehr als 25 Jahre Erfahrung in leitenden Positionen in der Wirtschaft und in internationalen Unternehmen

office[at]perspektiv-consulting.de
04141 – 802 902 0
www.perspektiv-consulting.de